教育培训行业，，，经由2020年疫情的影响，，，最先与互联网加速融合，，，以在线教育这个模式迅速出圈。。

在线教育，，，可以突破时间和地区的限制，，，将优质的教育资源通过互联网和线上工具，，，触达更多区域更大规模的用户，，，教学方式富厚多样。。

如教培机构通过教育SAAS手艺服务商pp电子网校，，，搭建公众号、小程序、APP、PC网校等在线教育平台，，，为学员提供直播、视频、音频、图文、专栏、训练营等教学服务，，，资助学员充分使用碎片化时间，，，高效学习。。

虽然，，，在线教育行业的焦点仍然是教育，，，因此，，，基于课程、学习资料为奖励来做引流活动具有自然优势，，，可以抵达“不花钱实现引流增粉”。。

现在，，，在线教育增添活动最常见的就是：以现金/礼物为主的利益奖励，，，以及以课程/学习资料为主的学习需求奖励，，，前者更偏外部念头，，，后者则是知足用户学习需求的内部念头。。

以最为常见的“推荐有礼”举例，，，基本流程规则为：老用户约请新用户会见/购置课程，，，即可获得现金/礼物奖励或课程/资料奖励。。这种活动形式规则简朴明确，，，以奖励指导用户自动举行分享约请，，，但奖品设置为现金/礼物和课程/资料的区别却很大。。

下面，，，我们一起来看看两者的区别。。

1.现金/礼物奖励

以现金/礼物作为奖励，，，虽然在前期可能效果显着，，，但也有着显着的问题和局限：1、获客本钱较高. 2、作弊风险较高、获客质量较低.3、利他性较弱.

2.课程/资料奖励

而以课程/资料等为奖励，，，就可以很好地增补现金/礼物奖励的一些问题，，，以知足用户学习前进的内部念头来驱使用户分享，，，效果显着更好。。

以pp电子网校“推荐有礼”工具举例，，，即勉励推荐者把专属分享页面推荐给他们的挚友，，，乐成完成使命（推荐用户会见、推荐绑定手机号、推荐用户支付）后，，，双方可以获得商家设置的奖励（积分、优惠券、权益），，，是一种精准、优质的社圈营销模式，，，最终都是把流量引到自己的平台上，，，这样做的利益是：1、获客本钱低. 2、作弊风险低，，，获客质量高.3、社交压力小，，，加入用户意愿更强.4、以淹没本钱，，，增添转化率 。。

总的来说，，，教培机构究竟怎样实现“不花钱引流增粉”呢？？首先借助手艺服务商搭建属于自己的在线教育平台，，，将优质课程上传到平台里。。

然后基于课程做引流增粉活动，，，好比“推荐有礼”等，，，将奖品设置为积分、优惠券、会员权益等与平台细密相关的虚拟奖品，，，降低活动本钱，，，又能够精准引流，，，将流量用课程吸引而来，，，通过VIP周卡、月卡等奖励指导用户体验课程，，，形成淹没本钱，，，进而增添后续的转化率。。

整个活动规则流程直接简朴，，，通过过四个要害方法：1、搭建店肆、上传课程. 2、设置活动.3、用户自动分享.4、新用户体验教学服务；；；；；；最终实现高效、精准的引流增粉。。